Les missions du poste

SAS LES DOUX BERCEAUXCDI 35h, démarrage au 24 août 2026, Salaire : 1867,02 € brut/mois + prime repas + mutuelle 50% employeur, prime fin d'année, Diplôme CAP AEPE + 2 ans d'expérience

Vous aimez accompagner les tout-petits dans leur quotidien et leur développement ? Rejoignez notre micro-crèche à taille humaine (12 enfants), où chaque enfant est suivi individuellement et chaque membre de l'équipe est important.

Conditions de travail & avantages
- Planning fixe à l'année, pour mieux concilier vie professionnelle et personnelle
- Équipe stable et expérimentée, favorisant un climat de travail serein
- Salaire : 1867,02 € brut/mois, 35h / semaine
- Congés : 5 semaines + 2 jours supplémentaires après 1 an d'ancienneté
- Prime panier repas (-80 € net/mois)
- Prime exceptionnelle de fin d'année

Vos missions
- Assurer les soins quotidiens : toilette, change, repas, sieste
- Participer aux activités d'éveil et projets pédagogiques
- Accompagner les enfants dans un environnement sécurisant et bienveillant
- Communiquer régulièrement avec les parents
- Travailler en équipe pour garantir un encadrement de qualité

Pourquoi nous rejoindre ?
- Micro-crèche conviviale à taille humaine
- Implication réelle dans les projets pédagogiques et le suivi des enfants
- Cadre de travail rassurant et organisation stable
- Encadrement professionnel assuré par une gestionnaire diplômée, impliquée et disponible pour soutenir l'équipe au quotidien

Comment postuler
Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par l'épanouissement des enfants et que vous partagez nos valeurs, envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à ****@****.** .
Nous avons hâte de vous rencontrer et de construire ensemble un environnement où chaque enfant peut grandir et s'épanouir !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Formation:
- CAP AEPE diplômé + 2 ans d'expérience

Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Compétences requises

  • Techniques d'éveil de l'enfant
Postuler sur le site du recruteur

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